Op de huidige, krappe arbeidsmarkt is het belangrijk om sleutelfiguren te binden aan het bedrijf. Werknemersparticipatie kan hiervoor een goed instrument zijn, mits de gevolgen goed in kaart worden gebracht. Eigenaren van de onderneming kwalificeren veelal als directeur-grootaandeelhouder (dga). Als zodanig zijn zij niet verzekerd voor de werknemersverzekeringen. Door participatie kan echter de zeggenschap in de onderneming veranderen, waardoor de kwalificatie als dga op de tocht komt te staan. Reden om de verzekeringspositie eens nader onder de loep te nemen.
